O sucesso de uma organização acontece principalmente, quando seus colaboradores possuem as competências necessárias para executar as tarefas que lhe são atribuídas. Por isso, encontrar o profissional adequado para cada cargo é o grande desafio de um processo de Recrutamento e Seleção, o qual tornou-se cada vez mais complexo e estratégico. É um trabalho que exige profissionalismo, respeito com os candidatos, boas técnicas e instrumentos de seleção, muita atenção, e percepção adequada na realização de cada uma de suas etapas. Encontrar talentos não é tarefa fácil.

A Prospere assessora as organizações de duas maneiras: realizando o processo completo de Recrutamento e Seleção, ou somente etapas distintas conforme a necessidade do cliente.

• Definimos junto ao cliente, o perfil ideal da vaga em aberto;
• Recrutamos os candidatos através da divulgação da vaga em nosso site e redes sociais;
• Recebemos, e fazemos a análise e triagem dos currículos;
• Realizamos a aplicação de testes psicológicos, dinâmicas de grupo e entrevista;
• Apresentamos ao cliente os principais candidatos selecionados;
• Acompanhamos a seleção final junto ao cliente e realizamos o feedback aos candidatos.

Recrutar e selecionar a pessoa ideal para cada cargo de uma organização é o primeiro passo para formar equipes de alta performance, impacta positivamente na rotatividade de pessoal e diminui os custos com programas de treinamento e capacitação.

Contrate profissionais que farão a diferença dentro da sua organização. Prospere!